一、龍門吊司機應(yīng)具備哪些條件

答:起重機司機必需為成年人(男女均可)，政治思想好，義務(wù)心強，身體安康，具有良好的視力與聽覺，熟習有關(guān)作業(yè)規(guī)則和掛鉤員作業(yè)信號，對運用的起重機結(jié)構(gòu)有普通理解，熟習各部件、電器設(shè)備的性能和用處，受過起重機械和電a設(shè)備方面維修、頤養(yǎng)的vil練，具有一定的實操作才能，并經(jīng)過平安技術(shù)考試合格，方可成為起重機的司機。

從事起重工作，固然是搬搬運運，但是人民的平安，國度的財富，都控制在司機手里。因而，一個優(yōu)秀的起重機司機，在工作中還應(yīng)做到“三知”、“三會，:

三知.即曉得發(fā)作事故的緣由，曉得機件運用狀況，并能提出小、中修方案，曉得各主要零部件的平安技術(shù)買求。

三會.即會操作、會檢查、會修理(小修).

二、龍門吊掛鉤員的職責是什么?

答:為了保證吊掛貨物的平安，掛鉤員必需是身體安康的成年人，受過特地鍛煉，并經(jīng)過平安技術(shù)考試合格。

掛鉤員的職責是:工作前必需選擇合用的吊貨工具，并檢查吊貨工具的完好狀態(tài)，將貨物系好并掛上吊鉤，向起重機司機發(fā)出起升貨物的信號或手勢，并凝視貨物的平安起升;當貨物平安落地時，將貨物從吊鉤上解下來。操作起孟機應(yīng)制釘娜些平安選行管理制度?

答.在長期消費理論中證明，樹立必要的規(guī)章制度，是保證起重機平安消費，進步工作效率的牢靠保證。因而，操作起重機應(yīng)制定以下平安運轉(zhuǎn)管理制度:

(1)交接班制度，

(2)平安操作規(guī)程，

(3)維護頤養(yǎng)制度，

(4)工作牌制度。

三、龍門吊司機交接班制度包括哪9內(nèi)容?

答:交接班制度十分重要，包括設(shè)備檢查、填寫工作記載以及口頭交接。工作記載一方面能夠交待本班工作狀況，詞時還能夠記載設(shè)備運轉(zhuǎn)維修狀況，便于以后查考.

交班司機應(yīng)該做到：

(1)檢查設(shè)備的機械、電器局部能否完好，

(2)交待本班設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況;

(3))闡明毛病掃除狀況，

(4)清掃清潔。

接班司機應(yīng)該做到：

(1)認真聽取上一班工作狀況，

(2)作業(yè)前空載實驗運轉(zhuǎn)狀況，檢查限位開關(guān)、緊急開關(guān)、行程開關(guān)等能否靈活，如有間題，修復前方可運用，檢查吊裝附件能否平安。

認真停止交接班，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，防忠已然，更好地為消費效勞。